↓ Комментарии (8)

Декретные в 2011 году

Многих мам и бухгалтеров взволновали изменения связанные с расчетом пособия по беременности и родам и ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Мы рассмотрим эти основные изменения декретных в 2011 году.

Обратите внимание до 31 декабря 2013 года согласно законопроекту, в течение этого срока женщина сможет выбрать вариант расчета пособий - по старому варианту или по новому варианту. В статье рассмотрены именно новые поправки!

Средний заработок

До 1 января 2011 года средний заработок рассчитывался исходя из заработной платы женщины за последние 12 месяцев работы, которые предшествовали наступлению декрета. Декретные в 2011 году рассчитываются исходя из среднего заработка, который теперь рассчитывают за 2 календарных года, которые предшествуют году декрета. Чтобы рассчитать средний дневной заработок, нужно суммировать заработную плату за указанный период и разделить на 730 (365 дней первого года+365 дней второго года).

Например, если Вы выходите в декрет в августе 2011 года, то учитывается именно 2009 и 2010 год!

Утверждены Постановлением Правительства Российской Федерации Изменения, которые вносятся в положение об особенностях порядка исчислений пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком гражданам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности от 1 марта 2011 г. N 120: В случае если в 2 календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком, либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.

То есть, если женщина уходит в 2011 году в отпуск по беременности и родам и/или по уходу за ребенком, но при этом в 2009 и/или 2010 году она уже находилась в отпуске по беременности и родам и/или по уходу за ребенком, то женщина может написать заявление о включении в расчет среднего заработка одного и/или двух ранних лет, например 2008 и/или 2009 год.

Полные текст закона читайте на этой странице.

Расчетная база

При расчете среднего заработка необходимо исключить периоды, когда женщина не получала заработную плату, это периоды временной нетрудоспособности, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком, дополнительных выходных для ухода за ребенком-инвалидом, период освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением зарплаты, если страховые взносы с нее не отчислялись. При этом в расчеты необходимо включать премии или иные выплаты, если на них начислены страховые взносы в ФСС.

Максимальный заработок за год, который учитывается при расчете пособий и в 2009 и в 2010 году составляет 415000 рублей.

Итак: средней дневной заработок = (средний заработок за 2009 год +средний заработок за 2010 год) / 730 дней.

Максимальный размер пособия по беременности и родам в 2011 году – 159 178,60

Средний дневной заработок не может быть ниже МРОТ, в таких случаях расчет ведется исходя из минимального дневного заработка 142,36

Минимальные размер пособия по беременности и родам (140 дней) – 19 930,4

Если страховой стаж женщины менее 6 месяцев, то расчет ведется исходя из МРОТ за календарный месяц – с 1 января 2009 года 4 330 рублей.

Если женщина в предыдущих двух годах работала по основному месту работы и по совместительству, то в этом случае пособие можно получить по всем местам работы (каждым работодателем, без учета заработной платы у других страхователей).

При этом если на момент наступлении отпуска по беременности и родам женщина работала у одних страхователей, а в предыдущие два года она работала у других страхователей, то пособие буде выплачено по одному из последних мест работы.

Более подробно такие ситуации рассмотрены в статье 13 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» № 255-ФЗ.

Полные текст закона читайте на этой странице.

Предлагаем вам сделать расчет декретных в 2011 году при помощи нашего калькулятора.

Благодарим за помощь в подготовке статьи бухгалтера Ирину Куба.

Автор: Нина Румянцева
Дата публикации: 13.10.2010
Перепечатка без активной ссылки запрещена

Добавить комментарий

Последние комментарии
ВКонтакте

Людмила 21.04.2012 05:35

Здравствуйте!Я работала на своем предприятии с 02.03.2010г по 29.06.2011г. Затем уволилась.Потом опять же устроилась на это же предприятие 26.09.2011г.Сейчас у меня беременность 16 недель. Как все таки будут рассчитывать декретные?

Ответить

Наталья 17.01.2012 12:37

Ирина Здравствуйте!подскажите пожалуйста как будут считаться декретные если у меня 2 работы ,одна по трудовому договору уже 4 года,а вторая работа по трудовой ровно год,но больничные не оплачиваются официально 7000 тыс.как будет расчитываться?

Ответить

Екатерина 14.12.2011 14:48

а если я работаю по контракту в фирме, которая мне даже больничный не оплачивает (просто в конце каждого месяца задним числом оформляют контракт на фактически отработанные дни). И декретные мне в этой фирме и не светят, но з/п белая и отчисления в пенсионный фонд идут..на какие выплаты я в данной ситуации могу рассчитывать? Если не от фирмы, то хотя бы вообще. и куда обратиться за подробностями..спасибо

Ответить

Ника 17.11.2011 14:13

Я работаю с сентября 2010 года и в декабре иду в декрет,как мне буду считать?

Ответить

Эвелина 12.11.2011 18:33

Ирина скажите пожалуйста если у меня трудовой стаж 4 года, а на последнем месте работы получилось так, что у нас поменя фирму, то мне будет начисляться декретные по общему трудовому стажу или сколько я проработала в этой компании,т.е 2 мес?

Ответить

Кира 06.05.2011 08:30

да вы что, если в декрет в 2011 по новой схеме: з/п 2009+2010, закон читайте! При расчете отпускные оставить. На 730 делить. Календарные года с месяцами не путайте.

Ответить

Вера 02.05.2011 14:21

Марина вы бухгалтер? мне когда декрет считали, также взяли календарные года вроде, чтоже мне теперь делать, я и справки всякие предоставляла, мне неправильно посчитали сумму? Куда жаловаться?

Ответить

Марина 23.03.2011 10:44

В 2011 году женщина имеет право выбора - за 1 или 2 года ей рассчитывать пособие, надо только написать заявление по месту работы.
И не понятно почему вы указываете базу за 2009 и 2010, если уходишь в августе, то и периоды должны быть от августа до августа соответствующих годов.

Ответить

Декретные в 2011 году

Средний заработок

Расчетная база

Обсудить статью на форуме

Рекомендуем к посещению

Декретные в 2011 году

Средний заработок

Расчетная база

Обсудить статью на форуме

Рекомендуем к посещению

Поделитесь ссылкой с друзьями